Aqui você encontrará uma variedade de recursos essenciais para apoiar sua jornada em nossa instituição. Acesse nossas planilhas de aposentados, técnicos-administrativos, docentes e estagiários, tanto ativos quanto inativos, além de três manuais detalhados para docentes e técnicos-administrativos.
Quadro de Remuneração dos Servidores IFMT
Quadro de referência-TAE
QUANTITATIVO DE LOTAÇÃO DOS CARGOS TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO
O Quantitativo de lotação dos cargos Técnico administrativos em Educação foi instituído pelo Decreto Nº 7.311/2010 e traz a distribuição dos cargos integrantes do Plano de Carreira dos Cargos Técnico administrativos em Educação, de que trata a Lei Nº 11.091/2005, aos Institutos Federais.
Divididos por classes, “C”, “D” e “E”, a distribuição desses cargos foi dimensionado por meio da Portaria Interministerial MPOG/MEC Nº 161/2014, publicada no DOU de 22.05.2014, sendo que o presente Quantitativo de lotação dos cargos Técnico administrativos em Educação está composto conforme abaixo:
Para o alcance do quantitativo total dimensionado no quantitativo de lotação autorizado pela Portaria Interministerial MPOG/MEC Nº 161/2014 é necessário que haja novas distribuições de códigos de vaga de cargos de necessidade desta instituição que precisam ser criados por Lei.
Atual Quadro de referência TAE:
* Quadro TAE de acordo com informações constantes no cadastro SIAPE da folha de junho de 2019.
**A existência de cargos vagos não garantem a autorização de provimento que deve ser analisada conforme autorização ministerial nos termos da Portaria Interministerial Nº 109 de 27 de Abril de 2017 publicada no D.O.U. de 12.05.2017.
Professores Substitutos
Professor Substituto
O professor substituto é contratado para suprir a ausência de professor efetivo nas seguintes situações: vacância do cargo; afastamento ou licença; ou nomeação para ocupar cargo de direção (reitor, vice-reitor, pró-reitor ou diretor de campus).
(Art. 2º, § 1º, incisos I, II e III, e § 2º da Lei Nº 8.745/1993, com redação dada pela Lei Nº 12.425/2011)
Requisitos para Contratação e Processo Seletivo
A contratação de professor substituto ocorre em casos de vacância ou afastamento
previstos em lei, observando o limite de até 20% do quadro docente efetivo. A seleção
é realizada por processo seletivo simplificado, com divulgação pública, exame de
desempenho didático e avaliação de títulos. As inscrições são gratuitas e realizadas
exclusivamente pelo portal seletivo.ifmt.edu.br.
Legislação
Editais de Professores Substitutos:
Professor Visitante
Professor Visitante
A contratação de professor visitante é uma modalidade temporária que permite trazer
para a instituição profissionais com experiência e qualificação reconhecidas em sua
área de atuação, com o objetivo de enriquecer os programas de ensino, pesquisa,
extensão e capacitação docente. Os processos seletivos são conduzidos pela Pró
Reitoria de Gestão de Pessoas (Propessoas) e regidos pela Lei nº 8.745/1993.
Funções do Professor Visitante
Nos Institutos Federais, o professor visitante desempenha diversas funções, incluindo:
- apoiar programas de pós-graduação stricto sensu;
- aprimorar ações de ensino, pesquisa e extensão;
- contribuir com programas de capacitação docente; e
- promover o intercâmbio científico e tecnológico.
Seleção
A seleção é realizada por avaliação de títulos e exame de desempenho didático. A
inscrição é gratuita e feita exclusivamente pelo portal seletivo.ifmt.edu.br.
Condições do contrato
- Regime de trabalho: 20h ou 40h semanais.
- Prazo inicial de até 12 meses, prorrogável até o limite de 24 meses.
- Após o encerramento do contrato, é necessário aguardar 24 meses para nova
contratação na mesma modalidade. - É vedada a acumulação com outro cargo público. Com vínculo privado, é
permitida havendo compatibilidade de horários.
Editais de Professores Visitantes:
Quadro de Cargos Vagos e Ocupados
Os dados abertos do Ministério do Planejamento informam o quantitativo de cargos públicos efetivos vagos no Poder Executivo Federal Civil. A informação inclui Administração Direta, Autarquias e Fundações, excluindo-se dados sobre servidores do Banco Central do Brasil e das Carreiras de Inteligência da ABIN.
A PROPESSOAS ressalta que nem todos os cargos vagos na relação apresentada pelo Ministério do Planejamento no IFMT possuem autorização de provimento, devendo ser analisado a cada ano a situação dos cargos vagos conforme autorizações emanadas pelo Governo Federal.
NOTAS INFORMATIVAS-TAE
Dimensionamento de Pessoal - Resolução 48/2024
Essa Resolução dispõe sobre o dimensionamento de pessoal, cargos e os critérios de alocação de vagas no âmbito do Instituto Federal de Educação, Ciências e Tecnologia de Mato Grosso (IFMT).
O Portal da Transparência, do Governo Federal, traz informações sobre os servidores do IFMT, como cargos e remuneração.
Informações sobre servidores públicos lotados e em exercício no IFMT:
Consulte aqui no Portal da Transparência ou:
1 – Acessar o Portal da Transparência: https://portaldatransparencia.gov.br/;
2 – No menu superior, localizar “Consultas Detalhadas” -> “Servidores e Pensionistas” > “Por Órgão”;
3 – Utilizar a barra lateral esquerda de filtros para escolher um filtro. Algumas opções de filtro são: Tipo de servidor, Tipo de Vínculo, Licença.
Para acessar os dados do IFMT, colocar, no filtro “órgão”, o nome Instituto Federal de Mato Grosso ou a sigla IFMT ou, ainda, o código 26414;
4 – Depois é só clicar em Consultar.
